장애인고용 활성화를 위한 적극적인 직무 발굴 및 채용 추진
발달장애인 미술 작가 10여명 등 문화예술 분야 장애인 직원 채용 진행
장애인 고용 확대를 통한 사회적 가치 실현과 지속적인 ESG경영 강화
ㅣ데일리포스트=김정은 기자ㅣ"이번 체결식을 통해 장애인 일자리 창출에 기여하게 되어 뜻 깊게 생각합니다. 장애인 고용 확대를 통해 사회적 가치 실현과 ESG경영 강화에 적극적으로 나서겠습니다"(현대엔지니어링 관계자)
현대엔지니어링이 한국장애인고용공단과 중증장애인 고용활성화를 위한 장애인 고용증진 업무협약(MOU)을 체결했다.
이날 체결식에는 현대엔지니어링 임승재 전략기획사업부장, 한국장애인 고용공단 조향현 이사장 등 관계자들이 참석해 장애인 고용 확대를 위해 다양한 협력방안을 협의했다.
이번 협약을 통해 현대엔지니어링은 장애인에게 적합한 일자리 창출을 위한 채용 추진, 원만한 직장 적응 지원, 장애인 고용에 대한 사업체 내 긍정적 인식 기반 조성 등 다양한 협력방안 추진에 합의했다.
향후 ▲발달장애인 미술작가(10명) ▲행정서무 및 언론모니터링, 기사 스크랩(20명) ▲영어서무 및 디자인 지원(10명) ▲환경미화 및 사무지원(10명) 등 총 50명의 장애인 고용을 추진할 예정이다.
한국장애인고용공단은 현대엔지니어링이 장애인 고용의무를 조기에 달성하고 사회적 책임을 다할 수 있도록 고용에 적합한 직무 및 고용모델 제시, 모집대행 등 고용서비스 제공, 직무훈련 프로그램 제공, 장애인 고용에 대한 인식개선 교육 등 다양한 지원방안을 추진한다는 계획이다.
한편, 현대엔지니어링은 장애인 근로자 일자리 창출과 경제적 자립 지원을 위해 다양한 사회공헌활동을 추진하고 있다. 굿윌스토어와 협력해 지난 2017년부터 연 2회 꾸준히 물품기증 캠페인을 진행하고 있으며, 물품수거용 탑차 기증, 임직원 봉사활동, ‘굿윌스토어 밀알일산점’ 개설에도 손을 보탰다. 그와 더불어, 지난 7월에는 ‘굿윌스토어 밀알탄현점’ 건립을 위해 후원금 1억원을 전달한 바 있다.