ㅣ데일리포스트=곽민구 기자ㅣ엔씨소프트(이하 NC)가 2022 신입사원 공개채용 모집에 나섰다.
모집 분야는 총 17개 부문으로 ▲Vision AI ▲Speech AI ▲Language AI ▲Applied AI Research ▲금융 AI ▲AI Engineering ▲게임 엔진 개발 ▲게임 개발 (라이브 IP 부문) ▲게임 개발 (신규 IP 부문) ▲모바일 앱 개발 ▲서비스 플랫폼 개발 ▲게임 기획 ▲개발 관리(PM) ▲Game QA ▲게임 사업 ▲ESG 경영전략 ▲인사(HRM) 등이다.
지원서는 10월12일 오후 2시까지 NC 채용 홈페이지를 통해 접수하면 된다. 접수된 지원서로 서류 전형을 진행하고, 서류 전형 합격자는 NCTEST(인적성 검사 및 직무능력평가), 1·2차 면접, 검진 등의 채용절차를 거쳐 최종 합격하게 된다. 최종 합격자는 2023년도 NC 정규직 신입사원으로 입사하게 된다.
올해 공개채용부터는 코딩테스트 직무가 확대된다. 코딩테스트는 채용 11개 부문인 ▲Vision AI ▲Speech AI ▲Language AI ▲Applied AI Research ▲금융 AI ▲AI Engineering ▲게임 엔진 개발 ▲게임 개발 (라이브 IP 부문) ▲게임 개발 (신규 IP 부문) ▲모바일 앱 개발 ▲서비스 플랫폼 개발 등에서 시행한다.
NC는 ‘2022 신입사원 공개채용 안내 웹페이지’를 통해 세부 모집 정보와 홍보 영상을 올려 지원을 독려한다. 유튜버 ‘빠더너스’와 컬래버한 채용 홍보 영상에서는 21년 공채 입사자가 전하는 경험담과 NC 적응기를 전한다. 또 NC는 10월5일 라이브 채용설명회, 10월7일 메타버스 직무설명회도 진행한다.
NC 구현범 CHRO(최고인사책임자)는 “엔씨소프트는 국내뿐 아니라 북미, 대만, 일본 등 글로벌 시장에서 의미 있는 도전을 지속 중이며, 적극적인 ESG 경영을 실천하고 있다”며 “엔씨소프트와 함께 성장하면서 세상에 즐거움을 전하고 싶은 열정 있는 분들이 함께 하길 바란다”고 말했다.